Operações Jurídicas Premium

Ansiedade, preocupação, revolta, frustração, insegurança.

Foi o que senti quando percebi que eu não estava preparado. Faz tempo, foi em 2013.

É o que muitos juristas também estão sentindo HOJE.

O motivo?

Transformações profundas e sem precedentes nas profissões do Direito.

Assusta? Para quem olha para o passado, sim. Ao olhar para o futuro, é OPORTUNIDADE.

A Transformação Digital no Direito, consolidada no modelo de Operações Jurídicas Premium, ainda é ignorada pela grande massa.

Ano após ano é ignorada pelas Faculdades de Direito.

Talvez ainda fosse ignorada por você. Até este momento. Não mais.

Estamos falando de uma mudança revolucionária e não apenas evolutiva.

Operações Jurídicas Premium: o modelo de trabalho pautado na eficiência exigida pela Era Digital.

O modelo de trabalho de Operações Jurídicas Premium é 100% sobre essa transformação.

Lembre-se: Direito é negócio. Mas antes que você queira desesperadamente sair daqui e consumir todo o conteúdo do mundo sobre negócios, CALMA!

Não adianta estudar informações aleatórias. Em seguida vou organizar e deixar tudo mastigado para você. Venha comigo.

Na Lição 1 eu listei as 6 partes básicas de qualquer negócio, inclusive os do Direito, lembra? Vou refrescar a sua memória:

1) Estratégico;
2) Financeiro;
3) Recursos Humanos;
4) Comercial e Sucesso do Cliente;
5) Comunicação e Marketing;
6) Operacional.

O nome já diz. Operações Jurídicas Premium foca na parte operacional. Não pense nas outras partes agora.

Anote aí. O grande segredo para ter os benefícios de Operações Jurídicas Premium é aplicar o que chamo de 4GOT:

1) Gestão de Portfólio;
2) Gestão de Projetos;
3) Gestão de Pessoas;
4) Gestão do Conhecimento;
5) Otimização de Processos de Trabalho;
6) Tecnologia.

Vou te explicar cada um deles.

1) Gestão de Portfólio: tem o objetivo de dar visibilidade aos recursos, prioridades e marcos de cada assunto, para que a equipe não perca prazos;
2) Gerenciamento de Projetos: tem o objetivo de fornecer a clareza e os mecanismos de comunicação para garantir que cada assunto seja entregue no prazo e no orçamento de acordo com o escopo acordado;
3) Gestão de Pessoas: tem o objetivo de liderar e inspirar as equipes para aumentar a produtividade, fornecer uma direção clara e melhorar o engajamento nas entregas;
4) Gestão do Conhecimento: transforma o conhecimento tácito em conhecimento explícito, aumentando os índices de acertos nos trabalhos. Permite aumentar a produtividade do conhecimento jurídico;
5) Otimização de Processos de Trabalho: reúne tudo em processos de trabalho repetíveis e padronizados, garantindo alta qualidade;
6) Tecnologia: organiza e suporta todas as atividades de entrega e gerenciamento dos trabalhos jurídicos. Nessa tarefa a melhor solução tecnológica é a EasyJur (não por acaso foi a primeira startup jurídica da América Latina a receber investimentos do Google).

Mas lembre-se: a tecnologia permite a transformação quando as pessoas e os processos de trabalho vêm em primeiro lugar! É justamente para te conduzir nessa transformação que esta série de lições foi criada. É o seu momento.

Aqui quero fazer um alerta importante.

Qualquer Escritório de Advocacia e Departamento Jurídico que queira aumentar sua eficiência de forma rápida e consistente precisa se atentar AGORA ao 4GOT. Precisa usar os benefícios de Operações Jurídicas Premium no seu cotidiano.

Porém, além de aplicar o 4GOT, há um ponto-chave para o modelo de Operações Jurídicas Premium funcionar em potência máxima: Contratação de Serviços Jurídicos Externos (terceirização).

E neste ponto existem grandes oportunidades para dois grupos de interessados:
1) Escritórios de Advocacia e Departamentos Jurídicos: vão terceirizar serviços;
2) Juristas (com OAB ou não) que queiram ser um Operador Jurídico Digital serão contratados para prestar os serviços.

Agora vou focar nos Escritórios de Advocacia e Departamentos Jurídicos. Isso porque existe um segredo aqui, que poucas pessoas aplicam.

O segredo é ter um Processo de Contratação de Serviços Jurídicos bem estruturado.

Começa com a importância de se ter um Gestor da Contratação de Serviços Jurídicos Externos, que gerencia a alocação de todo o trabalho jurídico, o monitoramento da qualidade dos serviços jurídicos prestados, o risco jurídico e o custo-benefício.

Existe um caminho ideal para realizar esta contratação. Não pode ser algo aleatório.

Quando eu descobri isso, por volta de 2014, a minha vontade foi de esconder essa informação de todo mundo.

Foi o que eu fiz até agora.

Eu vou revelar a maneira mais confiável para você começar a ter resultados mais rápidos, lucrativos e com menos esforço no trabalho jurídico, se você faz parte de um Escritório de Advocacia ou de um Departamento Jurídico.

Ou seja, o que vou te mostrar vai te ajudar na gestão eficiente de serviços jurídicos internos e na contratação efetiva de serviços jurídicos externos (terceirização).

De forma prática. Um passo a passo.

Porém, essa é também uma lição muito importante para você que é (ou quer ser) Operador Jurídico Digital, ou seja, PRESTAR SERVIÇOS para Escritórios de Advocacia e Departamentos Jurídicos.

Neste segundo caso, te ajudará a construir melhores relacionamentos com seus contratantes e a alcançar uma maior compreensão das novas expectativas que mudam o jogo no mercado de serviços jurídicos.

Então anote aí. Um Processo de Contratação de Serviços Jurídicos Externos (terceirização) bem estruturado possui 5 etapas:

1) Definir as necessidades dos serviços jurídicos;
2) Selecionar serviços jurídicos externos;
3) Gerenciar os relacionamentos com os prestadores de serviços;
4) Compartilhar informações para a elaboração dos serviços;
5) Medir, monitorar e otimizar a qualidade.

Cada um destes passos serão otimizados por meio de um sistema tecnológico preparado para este tipo de contratação, como é o software da EasyJur.

Vamos fazer um breve resumo?

#01 – As transformações profundas do trabalho jurídico são OPORTUNIDADES para quem olha para o futuro;

#02 – O grande SEGREDO para ter os benefícios de Operações Jurídicas Premium é aplicar o 4GOT;

#03 – O PONTO-CHAVE para o modelo de Operações Jurídicas Premium funcionar em potência máxima é implementar a Contratação de Serviços Jurídicos Externos (terceirização) por meio de um processo bem estruturado;

Na próxima lição vou compartilhar como você, gestor de Escritório de Advocacia ou de Departamento Jurídico, pode definir corretamente todas as necessidades que envolvem os serviços jurídicos a serem feitos.

Estou ansioso para te mostrar tudo por lá.