{"id":44957,"date":"2023-08-10T13:56:58","date_gmt":"2023-08-10T13:56:58","guid":{"rendered":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/?post_type=modelos-de-peticao&#038;p=3650"},"modified":"2023-08-10T13:56:58","modified_gmt":"2023-08-10T13:56:58","slug":"evolucao-historica-da-previdencia-social-no-brasil-constituicoes-montepios-lei-eloy-chaves-e-fusao-das-caps","status":"publish","type":"modelos-de-peticao","link":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/modelos-de-peticao\/evolucao-historica-da-previdencia-social-no-brasil-constituicoes-montepios-lei-eloy-chaves-e-fusao-das-caps\/","title":{"rendered":"[MODELO] Evolu\u00e7\u00e3o Hist\u00f3rica da Previd\u00eancia Social no Brasil: Constitui\u00e7\u00f5es, Montepios, Lei Eloy Chaves e Fus\u00e3o das CAP&#8217;s."},"content":{"rendered":"<h1>EVOLU\u00c7\u00c3O HIST\u00d3RICA DA PREVID\u00caNCIA SOCIAL <\/h1>\n<table>\n<tr>\n<td colspan=\"3\">\n<h2>BRASIL<\/h2>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<h2>Constitui\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<\/td>\n<td>\n<h2>Caracter\u00edsticas  principais<\/h2>\n<\/td>\n<td><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 1824<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>MONTEPIOS<\/p>\n<p> (mutualismo)<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>socorros p\u00fablicos<\/li>\n<li><strong>MONGERAL<\/strong> (sistema t\u00edpico do mutualismo \u2013 pessoas associadas com o uso de cotas e reparti\u00e7\u00e3o do encargos e benef\u00edcios em prol do grupo) \uf0e0 1\u00aa entidade privada <\/li>\n<li>Decreto 2.711\/1860 \uf0e0 regulamentou o <strong><em>financiamento de Montepios<\/em><\/strong> e <strong><em>Sociedade de Socorros m\u00fatuos<\/em><\/strong><\/li>\n<li>Decreto 3.30007\/1888 \uf0e0 estatui o montepio obrigat\u00f3rio para os <strong><em>empregados do CORREIOS<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td rowspan=\"3\">\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 180001<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Uso primeiro da express\u00e3o<\/p>\n<p>\u201c<strong>APOSENTADORIA<\/strong>\u201d<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>os funcion\u00e1rios p\u00fablicos que ficassem <strong><em>inv\u00e1lidos<\/em><\/strong> no \u201cservi\u00e7o da na\u00e7\u00e3o\u201d tenham direito \u00e0 aposentadoria<\/li>\n<li>esta aposentadoria tinha a caracter\u00edstica de ser <strong><em>totalmente custeada pelo Estado<\/em><\/strong>, n\u00e3o havendo nenhuma contribui\u00e7\u00e3o por parte do funcion\u00e1rio <\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p>Lei<\/p>\n<p> ELOY CHAVES \u2013 100023<\/p>\n<p>(Na verdade \u00e9 um Decreto Dec 4.682\/23)<\/p>\n<p><strong>(1\u00aa Caixa de Aposentadoria e Pens\u00e3o \u2013 CAP<\/strong>) <\/p>\n<p><strong>CAP\u2019s<\/strong>\u2019 \uf0e0 organiza\u00e7\u00f5es de seguro social organizados por <strong>empresa<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>&#8211; primeira norma a instituir no Brasil a Previd\u00eancia Social<\/p>\n<p>&#8211; cria\u00e7\u00e3o das Caixas de Aposentadoria e Pens\u00f5es para os <strong>FERROVI\u00c1RIOS<\/strong>, de n\u00edvel nacional \uf0e0 <strong>CAP <\/strong><\/p>\n<p>&#8211; destinou-se a estabelecer um cada uma das<strong> empresas de estrada de ferro<\/strong> existentes no pa\u00eds, uma Caixa de aposentadoria e pens\u00f5es para os respectivos empregados<\/p>\n<p>&#8211; <strong>Benef\u00edcios :<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><strong><em>aposentadoria por invalidez<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>ordin\u00e1ria (\u21d2 por tempo de servi\u00e7o)<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>pens\u00e3o por morte<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>assist\u00eancia m\u00e9dica<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>&#8211; <strong>Benefici\u00e1rios;<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>trabalhadores subordinados (empregados e os diaristas  de qualquer natureza que executassem servi\u00e7os de car\u00e1ter permanente).<\/li>\n<li>Funcion\u00e1rios das Caixas de aposentadoria<\/li>\n<li>Professores de escolas mantidos pelas empresas vinculadas e certas classes de trabalhadores subordinados.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&#8211; Posteriormente os benef\u00edcios da Lei foram <strong>estendidos para outros funcion\u00e1rios:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>empregados portu\u00e1rios e mar\u00edtimos (benef\u00edcio estendido pelo Decreto 5.10000)<\/li>\n<li>pessoal das empresas de servi\u00e7os telegr\u00e1ficos e radiotelegr\u00e1ficos (Lei 5.4.85 ) <\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Fus\u00e3o da CAP\u00b4s<\/strong><\/p>\n<p><strong>(IAPFESP)<\/strong><\/p>\n<p><strong>Surgimento das IAP\u00b4s \u2013<\/strong> institutos de seguro social organizados por <strong>categoria profissional<\/strong><\/p>\n<p>(isso foi fora desse per\u00edodo constitucional \u2013 100053 )<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p> &#8211; posteriormente as <strong>CAP\u00b4s<\/strong> foram fusionadas na Caixa Geral e no <strong>Instituto de Aposentadoria e Pens\u00f5es dos Ferrovi\u00e1rios e Empregados em Servi\u00e7os P\u00fablicos<\/strong> &#8211; IAPFESP. <\/p>\n<p>   &#8211; Na d\u00e9cada de 30 o sistema previdenci\u00e1rio deixou de ser por      <strong>empresa <\/strong>e passou a ser por <strong>categoria profissional<\/strong>. Surgiram v\u00e1rios IAP\u00b4s:<\/p>\n<ul>\n<li>100033 \u2013 Institutos de Aposent. e Pens\u00f5es dos Mar\u00edtimos \u2013 IAPM<\/li>\n<li>100034 \u2013 Institutos de Aposent. e Pens\u00f5es dos Comerci\u00e1rios \u2013 IAPC<\/li>\n<li>100034 \u2013 Institutos de Aposent. e Pens\u00f5es dos Banc\u00e1rios &#8211; IAPB<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<table>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 100034<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Uso primeiro da express\u00e3o<\/p>\n<p>\u201c<strong>PREVID\u00caNCIA<\/strong>\u201d<\/p>\n<p>(sem o adjetivo de social)<\/p>\n<h3>Tr\u00edplice forma de custeio <\/h3>\n<p>Uni\u00e3o, empregado e empregador)<\/p>\n<p>Obrigatoriedade da contribui\u00e7\u00e3o <\/p>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>Assegurado \u00e0 gestante descanso antes e depois do parte, sem preju\u00edzo do sal\u00e1rio e do emprego \uf0e0 interessante \u00e9 ressaltar que at\u00e9 o per\u00edodo da Constitui\u00e7\u00e3o de 100067, este benef\u00edcio era totalmente ao encargo do empregador, o que acaba por prejudicar a inser\u00e7\u00e3o da mulher no mercado de trabalho<\/li>\n<li>Aposentadoria compuls\u00f3ria ao <strong>68 anos<\/strong> de idade<\/li>\n<li>100036 \uf0e0 Instituto de Aposentadoria e Pens\u00f5es dos Industri\u00e1rios \u2013 IAPI<\/li>\n<li>os empregados das Ind\u00fastrias eram segurados obrigat\u00f3rios<\/li>\n<li>os empregadores poderiam se inscrever facultativamente<\/li>\n<li>eram exclu\u00eddas as atividades industriais exclusivamente familiares: onde n\u00e3o havia empregados e empregadores definidos<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 100037<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Regress\u00e3o nos aspectos previdenci\u00e1rios<\/p>\n<p>Express\u00e3o n\u00e3o mais de previd\u00eancia, mas de <\/p>\n<p>\u201cseguro social\u201d<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>disciplinada apenas em duas al\u00edneas do art. 137<\/li>\n<li>institui\u00e7\u00e3o de seguros de velhice, de invalidez, de vida e para os casos de acidente do trabalho<\/li>\n<li>IAPTEC \uf0e0 Instituto de Aposentadorias e Pens\u00f5es dos Empregados em Transporte de Cargas<\/li>\n<li><strong>ISSB \uf0e0 Instituto de Servi\u00e7os Sociais do Brasil <\/strong><\/li>\n<li>determinava a cria\u00e7\u00e3o de um s\u00f3 tipo de institui\u00e7\u00e3o de   previd\u00eancia social<\/li>\n<li>cobriria todos os empregados ativos a partir de 14 anos, tendo um \u00fanico plano de contribui\u00e7\u00f5es e benef\u00edcios \uf0e0 <strong>n\u00e3o foi implementado<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 100046 <\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Surge pela 1\u00aa vez a express\u00e3o<\/p>\n<p>\u201c<strong>Previd\u00eancia Social\u201d<\/strong><\/p>\n<p><strong>Princ\u00edpio da Preced\u00eancia da Fonte de Custeio<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>mantida a tr\u00edplice forma de custeio<\/li>\n<li>Emenda constit. 11\/100065 \uf0e0 <strong>Princ\u00edpio da Preced\u00eancia da fonte de custeio<\/strong> (\u201cNenhuma presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7o de car\u00e1ter assistencial ou de benef\u00edcio compreendido na previd\u00eancia social poder\u00e1 ser criada, majorada ou estendida sem a correspondente fonte de custeio total\u201d)<\/li>\n<li><strong><em>Fus\u00e3o da CAP\u00b4s em IAPFESP (<\/em><\/strong>j\u00e1 comentado anteriormente)<\/li>\n<li><strong><em>IAP\u00b4s<\/em><\/strong>  \uf0e0 trabalhadores urbanos<\/li>\n<li><strong><em>IPASE<\/em><\/strong> \uf0e0 funcion\u00e1rios p\u00fablicos<\/li>\n<li>Uniformiza\u00e7\u00e3o e unifica\u00e7\u00e3o das pol\u00edticas legislativas sobre Previd\u00eancia Social \uf0e0 Regulamento Geral dos Institutos de Aposentadorias e Pens\u00f5es<\/li>\n<li><strong>LOPS &#8211;  Lei Org\u00e2nica da Seguridade Social<\/strong><\/li>\n<li>padronizou o sistema assistencial<\/li>\n<li>amplia\u00e7\u00e3o dos benef\u00edcios e surgimento de novos<\/li>\n<\/ul>\n<p>                   . aux\u00edlio-natalidade<\/p>\n<p>                   . aux\u00edlio-funeral<\/p>\n<p>                   . aux\u00edlio reclus\u00e3o<\/p>\n<ul>\n<li>amplia\u00e7\u00e3o dos benef\u00edcios e surgimento de novos<\/li>\n<li>n\u00e3o houve extin\u00e7\u00e3o das IAP\u00b4s (apenas passaram a ser norteados pelas mesmas regras)<\/li>\n<li><strong><em>unifica\u00e7\u00e3o das IAP\u00b4s e centraliza\u00e7\u00e3o da organiza\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria<\/em><\/strong> \uf0e0 <strong>INPS<\/strong> (unifica\u00e7\u00e3o dos institutos IPASE, FUNRURAL, SASSE)<\/li>\n<li>descanso da gestante \uf0e0 ainda bancada pelo empregador<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<table>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 100067 <\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p><strong><em>Trabalhador rural<\/em><\/strong><\/p>\n<p><strong><em>Trabalhador aut\u00f4nomo<\/em><\/strong><\/p>\n<p><strong><em>Empregado-dom\u00e9stico<\/em><\/strong><\/p>\n<p>CLPS \u2013 Consolida\u00e7\u00e3o das leis da Previd\u00eancia Social<\/p>\n<h5>Seguro-desemprego<\/h5>\n<\/td>\n<td>\n<p>&#8211; Dec. 0005000\/10006000 \uf0e0 empresas passaram a recolher a contribui\u00e7\u00e3o do aut\u00f4nomo<\/p>\n<p>&#8211; Dec. 564\/10006000 \uf0e0 estendeu-se a previd\u00eancia s\u00f3cia ao trabalhador rural (principalmente para o setor da ind\u00fastria canavieira) \u2013 <strong>Plano B\u00e1sico de Previd\u00eancia Social Rural<\/strong>. Mas tarde este plano foi tamb\u00e9m estendido aos empregados das empresas produtoras e dos fornecedores de produto agr\u00e1rio <em>in natura, <\/em>bem como os empreiteiros que utilizassem m\u00e3o-de-obra para a produ\u00e7\u00e3o e fornecimento de produto agr\u00e1rio, desde que n\u00e3o constitu\u00eddos sob a forma de empresa <\/p>\n<p>&#8211; <strong><em>PIS e PASEP<\/em><\/strong> \uf0e0 modos de ingressar o trabalhador na participa\u00e7\u00e3o dos resultados das empresas<\/p>\n<ul>\n<li>Lei complementar 11\/100071 \uf0e0 Instituiu o Programa de Assist\u00eancia ao Trabalhador Rural (<strong>Pr\u00f3-Rural<\/strong>), substituindo o Plano B\u00e1sico de Previd\u00eancia Rural \uf0e0 <strong><em>natureza assistencial, n\u00e3o previdenci\u00e1ria<\/em><\/strong><\/li>\n<li>tinha o trabalhador rural direito a percep\u00e7\u00e3o de v\u00e1rios benef\u00edcios (todos no valor de <strong>\u00bd sal\u00e1rio m\u00ednimo<\/strong>). <\/li>\n<li>aposentadoria por velhice <strong>(65 anos) \uf0e0 50% do sal\u00e1rio m\u00ednimo de maior valor do pa\u00eds)<\/strong><\/li>\n<li>invalide<\/li>\n<li>pens\u00e3o<\/li>\n<li>aux\u00edlio-funeral<\/li>\n<li>n\u00e3o havia nenhuma contribui\u00e7\u00e3o dos trabalhadores <\/li>\n<li>100072 \uf0e0 inclus\u00e3o dos empregados dom\u00e9sticos<\/li>\n<li>100076 \uf0e0  Consolida\u00e7\u00e3o das Leis da Previd\u00eancia Social \uf0e0 norma que tinha for\u00e7a de decreto e n\u00e3o de lei<\/li>\n<li><strong><em>Lei 6.43000\/77 \uf0e0 SINPAS \u2013 Sistema Nacional de Previd\u00eancia e Assist\u00eancia Social <\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong><em>Seguro desemprego<\/em><\/strong> \uf0e0 SAT \u2013 Seguro de Acidente de Trabalho, integrado o seguro de acidentes de trabalho e previd\u00eancia social<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de 100088<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Qu\u00e1drupla forma de custeio<\/p>\n<p>Gest\u00e3o administrativa quatripartite<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>Previd\u00eancia Social, Assist\u00eancia Social e Sa\u00fade \uf0e0 esp\u00e9cies do g\u00eanero Seguridade Social<\/li>\n<li>Passou a ser quatro, mas mais tr\u00eas, as bases de financiamento: empresa, trabalhadores, entes p\u00fablicos e concursos de progn\u00f3sticos.<\/li>\n<li>Gest\u00e3o administrativa (n\u00e3o mais \u201cparticipa\u00e7\u00e3o comunit\u00e1ria\u201d) formada por : governo, empresas, trabalhadores e concurso de progn\u00f3sticos<\/li>\n<li>Emenda constituc. n\u00ba 20: <\/li>\n<li>normatizou as regras previdenci\u00e1rias dos servidores p\u00fablicos<\/li>\n<li>imp\u00f4s aos Ju\u00edzes do Trabalho a execu\u00e7\u00e3o das contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias oriundas de suas senten\u00e7as<\/li>\n<li>extinguiu a aposentadoria por tempo de servi\u00e7o, criando a aposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<p><strong><br \/><\/strong><\/p>\n<p>          SINPAS = INPS + IAPAS + INAMPS + LBA + FUNABEM + CEME + DATAPREV      *<\/p>\n<ul>\n<li>O \u00fanico sobrevivente desses Jur\u00e1ssicos \u00e9 a DATAPREV<\/li>\n<\/ul>\n<p>INPS + IAPAS  = INSS<\/p>\n<p><em>Evolu\u00e7\u00e3o do enquadramento da Previd\u00eancia na Administra\u00e7\u00e3o Federal :<\/em><\/p>\n<p>100074 \uf0e0 <strong>MPAS<\/strong> \u2013 Previd\u00eancia e Assist\u00eancia Social obtiveram um Minist\u00e9rio exclusivo<\/p>\n<p>10000000 \uf0e0 extin\u00e7\u00e3o do MPAS \uf0e0 criou-se o <strong>MTPS<\/strong> \u2013 Minist\u00e9rio do Trabalho e da Previd\u00eancia Social <\/p>\n<p>10000002 \uf0e0 extin\u00e7\u00e3o do MTPS \uf0e0 cria\u00e7\u00e3o do <strong>MPS<\/strong><\/p>\n<p>10000005 \uf0e0 extin\u00e7\u00e3o do <strong>MPS <\/strong>\uf0e0 restabelecimento do <strong>MPAS<\/strong><\/p>\n<table>\n<tr>\n<td colspan=\"3\">\n<h2>MUNDO<\/h2>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Inglaterra <\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td colspan=\"2\">\n<p><strong>Poor Relief Act \u2013 \u201c<em>Lei dos Pobres\u201d <\/em><\/strong>1601<strong>\u2013 <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>regulamentou a institui\u00e7\u00e3o de aux\u00edlios e socorros p\u00fablicos aos necessitados.<\/li>\n<li>Criou uma contribui\u00e7\u00e3o obrigat\u00f3ria arrecadada da sociedade pelo Estado para fins sociais. Primeiro ato relativo \u00e0 <strong><em>assist\u00eancia social propriamente dita seno o seu marco inicial<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Workmen\u00b4s Compensation Act <\/strong>(180007)<\/p>\n<ul>\n<li>criou o seguro  obrigat\u00f3rio contra acidentes de trabalho<\/li>\n<li>imposto ao empregador o princ\u00edpio da responsabilidade objetiva (responsabilidade mesmo sem culpa)<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Old Age Pensions Act<\/strong> (100008)<\/p>\n<ul>\n<li>concedeu pens\u00f5es aos maiores de 70 anos, independentemente de custeio<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>National Insurance Act <\/strong> (100011) <\/p>\n<ul>\n<li>sistema compuls\u00f3rio de contribui\u00e7\u00f5es sociais, que ficavam a cargo do empregador, do empregado e do Estado<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p><strong>Alemanha <\/strong><\/p>\n<p>(Otton Von Bismack)<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>1884-188000<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p><strong>Seguros Sociais (188000)\u2013 <\/strong>introduziu uma s\u00e9rie de seguros sociais de modo a atenuar a tens\u00e3o existente nas classes trabalhadoras \uf0e0 <strong><em>direito subjetivo p\u00fablico do segurado<\/em><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><strong>Seguro-doen\u00e7a<\/strong>: custeado por contribui\u00e7\u00f5es dos empregados, empregadores e Estado<\/li>\n<li><strong>Seguro contra acidentes de trabalho<\/strong> com custeio dos empres\u00e1rios<\/li>\n<li><strong>Seguro contra invalidez e velhice,<\/strong>  custeado pelos trabalhadores, pelos empregadores  e pelo Estado<\/li>\n<li>Tornaram <strong>obrigat\u00f3ria <\/strong> a filia\u00e7\u00e3o \u00e0s sociedades seguradoras ou entidades de socorros m\u00fatuos por parte de todos os trabalhadores que recebessem at\u00e9 R$ 2.000 marcos anuais<\/li>\n<li>Reforma com sentido <strong>pol\u00edtico<\/strong>: impedir movimentos socialistas fortalecidos com a crise industrial<\/li>\n<li>Marco primeiro da previd\u00eancia social do mundo. At\u00e9 ent\u00e3o os sistemas securit\u00e1rios tinham natureza exclusivamente privados<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Constitui\u00e7\u00e3o de Weimar (100035) &#8211; <\/strong>Determinou ao Estado a incumb\u00eancia de prover a subsist\u00eancia do cidad\u00e3o alem\u00e3o, caso n\u00e3o pudesse proporcionar-lhe a oportunidade de ganhar a vida com um trabalho produtivo.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<h1>M\u00e9xico<\/h1>\n<\/td>\n<td>\n<p>100017<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p>Considerada a <strong>1\u00aa Constitui\u00e7\u00e3o Social do Mundo<\/strong><\/p>\n<p>1\u00aa Constitui\u00e7\u00e3o a incluir em seu bojo a Previd\u00eancia<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<h4>Estados Unidos<\/h4>\n<\/td>\n<td colspan=\"2\">\n<p><strong>New Deal<\/strong> com a doutrina do <strong>Wellfare State<\/strong> (Estado do Bem-Estar Social) <\/p>\n<p><strong>Social Security Act<\/strong> \uf0e0 para ajudar os idosos e estimular o consumo, instituindo tamb\u00e9m o <strong><em>aux\u00edlio-desemprego<\/em><\/strong> para os trabalhadores que temporariamente ficassem desempregados <\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<table>\n<tr>\n<td colspan=\"3\">\n<h2>SEGURIDADE SOCIAL<\/h2>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td rowspan=\"4\">\n<p><strong>ASSIST\u00caNCIA SOCIAL<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<td colspan=\"2\">\n<ul>\n<li> N\u00e3o ser\u00e3o destinat\u00e1rios de suas a\u00e7\u00f5es  as pessoas dotadas de recursos para sua manuten\u00e7\u00e3o <\/li>\n<li>\u00e9 regida por <strong>lei pr\u00f3pria<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<h6>OBJETIVOS<\/h6>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>\n<ul>\n<li>\n<ul>\n<li>prote\u00e7\u00e3o \u00e0 fam\u00edlia, \u00e0 maternidade, \u00e0 inf\u00e2ncia, \u00e0 adolesc\u00eancia, \u00e0 velhice<\/li>\n<li>amparo \u00e0s crian\u00e7as e adolescentes carentes<\/li>\n<li>promo\u00e7\u00e3o da integra\u00e7\u00e3o ao mercado de trabalho<\/li>\n<li>a habilita\u00e7\u00e3o e a reabilita\u00e7\u00e3o das pessoas portadoras de defici\u00eancia e a promo\u00e7\u00e3o de sua integra\u00e7\u00e3o \u00e0 vida comunit\u00e1ria<\/li>\n<li>garantia de um sal\u00e1rio m\u00ednimo de benef\u00edcio mensal \u00e0 pessoa portadora de defici\u00eancia e ao idoso que comprovem n\u00e3o possuir meios de prover a pr\u00f3pria manuten\u00e7\u00e3o ou de te-la provida por sua fam\u00edlia<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td rowspan=\"2\">\n<h6>BENEF\u00cdCIO MENSAL DE 1 SAL\u00c1RIO M\u00cdNIMO<\/h6>\n<\/td>\n<td>\n<ul>\n<li>\n<ul>\n<li>\n<ul>\n<li>pago ao necessitado que, para efeitos legais, \u00e9 o idoso (maior de 67 anos) ou o deficiente incapaz de prover sua manuten\u00e7\u00e3o cuja renda mensal familiar<strong><em> per capita seja inferior a \u00bc do sal\u00e1rio m\u00ednimo. <\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Idoso<\/strong> :<\/p>\n<ul>\n<li>70 anos (per\u00edodo de 1\u00ba de janeiro de 10000006 a 31\/12\/10000007<\/li>\n<li>67 anos (1\u00ba janeiro de 100088) \u2013 idade m\u00ednima para o idoso<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<ul>\n<li>brasileiro, inclusive o ind\u00edgena (n\u00e3o amparado por nenhum sistema de previd\u00eancia social)<\/li>\n<li>estrangeiro naturalizado e domiciliado no Brasil, n\u00e3o coberto por sistema de previd\u00eancia do pa\u00eds de origem<\/li>\n<li>pode ser pago a mais de 1 membro da fam\u00edlia contato que a renda per capita permane\u00e7a abaixo de \u00bc do sal\u00e1rio-m\u00ednimo.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n","protected":false},"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"template":"","meta":{"content-type":""},"categoria-modelo":[154],"class_list":["post-44957","modelos-de-peticao","type-modelos-de-peticao","status-publish","hentry","categoria-modelo-previdenciario"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/modelos-de-peticao\/44957","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/modelos-de-peticao"}],"about":[{"href":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/modelos-de-peticao"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=44957"}],"wp:term":[{"taxonomy":"categoria-modelo","embeddable":true,"href":"https:\/\/easyjur.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categoria-modelo?post=44957"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}